从严从实抓好三级书记党建述职评议

自去年底以来，我市自上而下开展了区、镇街、村社三级书记抓党建工作述职评议考核，瞄准问题、从严从实，推动党建责任落到实处。目前，11个区和100个镇街的述评工作已全部完成，村社一级正有序推进。

严格把关，确保述出质量。明确要求三级书记围绕履行“第一责任人”职责、整顿软弱涣散基层党组织、严格党员教育管理等六个方面撰写述职报告，确保规定动作不走样。区分不同类别，区委书记将严守党的政治纪律、贯彻执行民主集中制情况，镇街、村社书记将在群众路线教育实践活动中进一步加强基层党组织建设的各项任务，分别作为必述内容，写深说透。规定述职报告要着重在查摆问题、分析原因、提出对策上下功夫，弱项在哪里、短板是什么，谈“干货”、挤“水分”，总结成绩篇幅不得多于1/3，查摆问题不得少于1/3。组织部门严格审核下一级书记述职报告，不符合要求的一律退回修改。在区委书记述职报告中，共列出突出问题43个、剖析原因32条，提出整改措施50余项。

严格评议，确保述出压力。述职评议会上，要求常委（镇街党工委委员）、党建工作领导小组成员参加外，还组织了熟悉基层党建工作的“两代表一委员”、基层党员干部、群众代表等列席，组织部门选派组织、干部等业务处室负责同志全程跟会，每次评议人数不少于100人。在书记逐一点评、常委选评基础上，增加了现场提问、追问环节，参会人员对需要进一步了解的问题直接提出，已有解决办法的现场答复，尚无具体措施的限时反馈。整个评议工作不走过场、不搞形式，传导压力、激发动力。

严格整改，确保述出实效。述职报告书面印发，在一定范围内公开，接受基层党组织和党员群众的监督；现场考评结果，由组织部门反馈至下一级党委，并要求在规定时间内拿出整改方案、抓好落实。充分运用考评结果，对高度重视党建工作、履职尽责到位，评议反映良好的干部，作为选拔任用的重要依据；对思想上不重视、工作上不研究、精力投入少，评议反映较差的干部，严肃问责、限期整改。同时，述职评议期间，在市级主流媒体，以“书记抓基层党建的责任是什么”、“书记抓基层党建到底抓什么”、“书记怎么抓基层党建”等为题，连续推出党建工作评论，树立大抓基层的鲜明导向。